连续三月业绩第一，奖却给了领导外甥

金牌作家“浮初”的现代言情，《连续三月业绩第一，奖却给了领导外甥》作品已完结，主人公：小周领导，两人之间的情感纠葛编写的非常精彩：公司年会，领导说要当众表彰优秀员工。我连续三个月业绩第一，提前准备好了发言稿。可是，第一个奖给了领导的外甥，理由是“进步最快”。第二个奖给了领导的牌友，理由是“团队贡献突出”。我颗粒未收。我坐在角落，攥紧了手里的发言稿。领导扫了我一眼，笑着说：“小周啊，你还年轻，机会以后有的是。”然后他递给我一本笔记本，上面印着公司logo。同事们都在鼓掌。我也笑了笑。站起来，把辞职信放在桌上。顺便把手里那份价值...

公司年会，领导说要当众表彰优秀员工。
我连续三个月业绩第一，提前准备好了发言稿。
可是，第一个奖给了领导的外甥，理由是“进步最快”。
第二个奖给了领导的牌友，理由是“团队贡献突出”。
我颗粒未收。
我坐在角落，攥紧了手里的发言稿。
领导扫了我一眼，笑着说：“小周啊，你还年轻，机会以后有的是。”
然后他递给我一本笔记本，上面印着公司logo。
同事们都在鼓掌。
我也笑了笑。
站起来，把辞职信放在桌上。
顺便把手里那份价值八百万的客户合同带走了。
1
见我起身，王建国脸上的笑还挂着。
眼睛往我这边瞟了一下，大概以为我是起身去上厕所。
我走到主桌前面，把那封辞职信轻轻放在他面前。
没多说一个字。
转身，往门口走。
身后有人在窃窃私语。
刘洋举着那个“进步最快”的奖杯，获奖感言说了一半，卡在那了。
赵刚反应最快。
他歪着头看了看我手里的东西，拽了拽旁边人的袖子。
声音压得很低，但我听见了。
“她手里拿的，是不是启程集团陈总那单的合同？”
旁边那人愣了一下，脸色变了。
我没回头。
高跟鞋踩在大理石地面上，声音很脆，一下一下的。
走到门口的时候，身后传来椅子猛地往后倒的声响。
王建国追出来了。
“小周！”
他的声音还端着，那种领导特有的、不紧不慢的腔调。
“你这是闹什么？有话回办公室说。”
我没停。
他小跑了两步，绕到我前面，堵在走廊中间。
脸上的表情换了一副，开始笑。
“小周，你别冲动嘛，奖的事情我们可以再商量。你看你这样，让同事们怎么看？”
我抬头看着他。
这张脸我看了三年。
三年里的每一次加班，每一趟出差，每一个凌晨四点的报价方案，都是对着这张脸汇报的。
三年里的每一次“年轻人别急”、“下次一定有你的”、“再等等”，也都是这张脸说出来的。
我说：“王总，这单子是我跑了七个月，飞了十一趟签下来的。合同上客户指定对接人写的是我的名字，不是公司的。”
王建国的笑收了。
他盯着我手里那份合同，手伸了过来。
我侧身让开。
他没抓着，手悬在半空。
电梯到了。
门开了，我走进去。
王建国迈了一步，被旁边匆匆赶来的HR拉住了胳膊。
电梯门合上的最后一秒，我看见他的脸。
从红变白，嘴唇在哆嗦。
电梯里只有我一个人。
手机震了一下。
林薇的消息：“姐你疯了吗？王总气得摔杯子了！”
我没回。
把手机调成静音，塞进包里。
一楼大厅，门一推，外面在下雨。
我没带伞。
雨打在脸上，凉的。
但我走得比任何时候都快。
三年了。
该走的路走了，该忍的气忍了，该说的话从来没说过。
今天全说完了。
那本印着公司logo的笔记本，我没拿。
八百万的合同，我拿了。
挺公平的。
2
第二天早上六点十七分，手机第一次响。
HR。
六点四十三分，第二次。
赵刚。
七点整，第三次。
王建国。
我把手机放在床头柜上，翻了个身，又睡了二十分钟。
七点半，我煮了碗面，坐在阳台上吃。
手机又响了，HR的号码。
这回我接了。
对面的声音公事公办：“周瑶，你的辞职申请不符合流程。劳动法规定离职需要提前三十天书面通知。你这属于擅自离岗，公司有权追究违约责任。”
我把面放下，打开抽屉翻出我的劳动合同。
“张姐，我社保断缴了八个月，你知道吧？”
对面一愣。
我继续说：“我昨天查过了，个人账户的缴费记录和公司应缴金额对不上，是公司先瞒骗员工，违缴社保。这个要不要我也走个流程？”
电话挂了。
没过十分钟，赵刚的微信来了。
一长段文字，开头是“小周啊”，结尾是“王总说了可以给你补一个优秀员工”。
中间那些话翻译一下就是：你别闹了，回来我们当什么事都没发生过。
我只回了两个字：不用。
中午，林薇约我吃饭。
她来得很快，妆画得很